CHI TIẾT CÔNG VIỆC:
Vị trí này chịu trách nhiệm quản lý hoạt động kinh doanh, phát triển đội ngũ kinh doanh, mở rộng thị trường, khách hàng và đối tác, đồng thời quản lý doanh số và báo cáo hiệu quả cho Giám đốc.
NHIỆM VỤ CHÍNH:
- Quản lý hoạt động kinh doanh:
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh và định hướng phát triển thị trường phù hợp với mục tiêu của Công ty trong từng giai đoạn.
- Nghiên cứu thị trường; đề xuất các chính sách, giải pháp và chương trình kinh doanh phù hợp với từng giai đoạn.
- Tổ chức triển khai, theo dõi và đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh; đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu doanh số được giao.
- Quản lý và phát triển đội ngũ kinh doanh:
- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh.
- Phân công công việc, giao chỉ tiêu và giám sát hiệu quả thực hiện.
- Xây dựng quy trình bán hàng, cơ chế quản lý khách hàng và đánh giá hiệu suất nhân sự.
- Phát triển thị trường, khách hàng và đối tác:
- Xây dựng và triển khai các hoạt động phát triển khách hàng trên các kênh trực tuyến và các cộng đồng chuyên ngành và các kênh kinh doanh phù hợp.
- Đề xuất và triển khai các chương trình hợp tác, giới thiệu khách hàng, đại lý phân phối và các mô hình kinh doanh nhằm mở rộng thị trường cho dịch vụ của Công ty.
- Nghiên cứu xu hướng thị trường, hành vi khách hàng và các cơ hội kinh doanh mới để phát triển doanh thu.
- Quản lý doanh số và báo cáo:
- Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh thu, lợi nhuận của phòng kinh doanh.
- Theo dõi, phân tích dữ liệu kinh doanh và đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả bán hàng.
- Báo cáo định kỳ và đột xuất kết quả hoạt động kinh doanh cho Giám đốc.
YÊU CẦU:
- Trình độ học vấn:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên các chuyên ngành, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm vị trí tương đương , hiểu biết về Phật Pháp.
- Ngoại hình ưa nhìn, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt.
- Kỹ năng quản lý, đàm phán thuyết phục, tư duy dịch vụ khách hàng cao cấp.
- Có đạo đức tốt, trung thực, tuân thủ kỷ luật và có trách nhiệm cao với công việc.
- Kỹ năng:
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển đội ngũ.
- Kỹ năng lập kế hoạch, xây dựng chiến lược kinh doanh.
- Kỹ năng đàm phán, thuyết trình và xử lý tình huống tốt.
- Có khả năng làm việc dưới áp lực doanh số cao.
- Thông tin khác:
- Bằng cấp: Cao đẳng.
- Độ tuổi: 30- 45 tuổi.
- Lương: Cạnh tranh.
- Về mặt kỹ năng, ứng viên cần có: kỹ năng kinh doanh, kỹ năng giao tiếp và kỹ năng quản lý.
- Bên cạnh đó, ứng viên nên có kiến thức về: Trưởng Phòng Kinh Doanh.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
- Thu nhập hấp dẫn: thỏa thuận. Lương cứng + Thưởng doanh số + Thưởng hiệu quả kinh doanh.
- Xét tăng lương, thưởng theo năng lực và kết quả công việc.
- Thưởng tháng thứ 13 , tháng 14, thưởng năng suất, và thưởng hiệu quả làm việc.
- Đảm bảo đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép theo quy định của nhà nước.
- Công ty tạo mọi điều kiện để nhân viên có cơ hội thăng tiến phát huy tốt nhất khả năng của mình, giúp nhân viên tìm được vị trí công việc phù hợp với năng lực.
- Môi trường làm việc trẻ trung, hòa đồng và gắn kết.
- Bạn sẽ nhận được những phúc lợi sau: được Văn Phòng Tiện Nghi, Văn Hóa Công Ty Tốt và Chế độ bảo hiểm.
![[HÀ ĐÔNG- CHƯƠNG MỸ] Sale thị trường (Hàng tiêu dùng nhanh)](https://cdn.viecoi.vn/public/images/rand/thums-bh-01.webp)
