1. Về thuế:
- Báo cáo thuế đầy đủ cho nhà nước, phù hợp lợi ích cho doanh nghiệp.
- Lập đầy đủ các Báo cáo kế toán quyết toán, báo cáo tài chính của công ty.
- Tổ chức bảo quản lưu trữ tài liệu kế toán, sổ sách lưu trữ phụ vụ cho thanh tra thuế.
- Giải quyết, làm việc với cơ quan thuế khi cần.
2. Về nội bộ:
- Xây dựng quy trình kế toán phù hợp với quy mô tổ chức kinh doanh của công ty, cải tiến để hoàn thiện.
- Phân tích kết quả hoạt động kinh doanh, giữ bí mật các tài liệu và số liệu kế toán bí mật của công ty.
- Phân công chỉ đạo trực tiếp kế toán viên. Hướng dẫn thực hiện các nghiệp vụ cho nhân viên kế toán cấp dưới.
- Đưa ra hướng giải quyết các tình huống tại chỗ của công việc cho team " có lợi cho doanh nghiệp.
- Sắp xếp lịch thanh toán cho nhà cung cấp hợp lý.
- Hỗ trợ thu mua deal thanh toán và giá cung cấp.
- Yêu cầu các bộ phận kịp thời chuyển đầy đủ các tài liệu số liệu cần thiết cho việc kế toán.
3. Tài chính
- Kiểm tra kiểm soát tiền điều phối dòng tiền - vốn trong công ty.
- Giám sát kế hoạch tài chính, dự toán chi phí kinh doanh, phí lưu thông.
- Thực hiện xử lý giải quyết đề xuất phương án huy động vốn kinh doanh.
4. Đào tạo, tuyển dụng, huấn luyện
- Thực hiện các đào tạo chuyên môn cho nhân viên cấp dưới và các bộ phận liên quan.
- Thực hiện các đề tài nghiên cứu mang tính chiến lược cải tiến chuyên môn các dự án.
- Tư vấn và đề xuất các cải tiến nguồn lực nhân sự phù hợp với yêu cầu các dự án.
- Tham gia tuyển dụng phỏng vấn các vị trí chuyên môn khi được yêu cầu.
- Training các khóa học về nghiệp vụ kế toán.
5. Phát triển thương hiệu chiến lược
- Đại diện công ty tham gia các section hội nghị về chuyên môn của ngành
Đề xuất chiến lược nhằm tăng hiệu quả kinh doanh/chuyên môn của công ty