Job description
- Quản lý nhân sự liên quan đến Sản xuất
- Quản lý tiến độ sản xuất và an toàn
- Quản lý chất lượng sản phẩm và hoạt động cải thiện
- Quản lý năng lực thao tác và huấn luyện, đào tạo
- Xác nhận năng lực, thực hiện quản lý tiến độ, cải thiện tỉ lệ thành phẩm
- Xúc tiến hoạt động nhóm
- Báo cáo hoạt động bộ phận hàng tháng
REQUIREMENTS
- Trình độ Đại học
- Tiếng Nhật N2 trở lên
- Có kinh nghiệm làm việc ở công ty Nhật 5 năm trở lên
- Có kinh nghiệm quản lý hiện trường sản xuất : tối thiểu 5 năm
1) Kinh nghiệm quản lý trực tiếp hiện trường : Năng suất ( thiết bị, con người), chất lượng, an toàn
2) Kinh nghiệm quản lý sản xuất : Tính năng suất, kế hoạch , phân bổ người cho line sản xuất, điều chỉnh tiến độ sản xuất
3) Năng lực, kinh nghiệm đào tạo cấp dưới
- Kỹ năng vi tính: Exel, PowerPoint: high level
Salary: 25Mil (Thỏa thuận)
Thời gian làm việc :Morning: 7:30 - 11h30, Afternoon: 12h - 16h Mon-Sat, (off 2 Saturday/week)
Quyền lợi
- Tuy nhiện công ty sẽ có một số ngày nghỉ lễ của công ty, bình quân số ngày làm việc hàng tháng của công ty khoảng 23.5 ngày)
- Thưởng hằng năm
- Đóng BHXH full lương và ngoài ra công ty còn mua BH tai nạn 24h cho công nhân viên
- Trợ cấp đi lại, nhà ở, chuyên cần (nếu có sử dụng xe đưa rước vẫn được hỗ trợ phụ cấp đi lại)
- Thử việc sẽ nhận 85% lương + phụ cấp
- Đóng bảo hiểm khoảng 90% lương
- Phụ cấp 400K tiền chuyên cần
- Cơm trưa tại công ty