Nội dung công việc
+ Phân tích nhu cầu và lập kế hoạch đào tạo
+ Biên soạn và cập nhập tài liệu cho công tác đào tạo
+ Hỗ trợ xây dựng, giám sát cải tiến quy trình đào tạo, chịu trách nhiệm triển khai thực hiện kế hoạch
+ Đánh giá hiệu quả đồng thời đưa ra đề xuất và cải tiến đối với các chương trình đào tạo.
+ Nghiên cứu đề xuất các chương trình đào tạo khác để nâng cao chất lượng nhân sự
+ Theo dõi và đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên sau khi hoàn tất chương trình đào tạo.
+ Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
