Lập kế hoạch về tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự toàn hệ thống công ty
Xây dựng, triển khai C&B cho toàn hệ thống đảm bảo về mặt pháp luật và khích lệ nhân viên trong toàn hệ thống
Triển khai kế hoạch công việc các phòng ban ở các mảng tuyển dụng, đào tạo, thủ tục hành chính, xây dựng cơ chế lương thưởng, đánh giá, đo lường hiệu quả công việc, điều chỉnh phù hợp đảm bảo mục tiêu đề ra
Báo cáo công việc cá nhân, phòng HCNS và các phòng ban trong toàn hệ thống chính xác, kịp thời từ đó tham mưu cho BGĐ các phương án nâng cao hiệu quả công việc toàn hệ thống công ty
Phối hợp các phòng ban thực hiện đào tạo, đánh giá nhân sự, họp thảo luận, giải quyết khiếu nại, thắc mắc cho nhân sự mang lại môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của BGĐ
Với triết lý kinh doanh “Uy tín là vàng” – GĐT Group đặt mục tiêu trở thành đối tác tin cậy hàng đầu tại Việt Nam về lĩnh vực kinh doanh bất động sản, thi công xây dựng, thiết kế nội thất.Với triết lý kinh doanh “Uy tín là vàng” – GĐT Group đặt mục tiêu trở thành đối tác tin cậy hàng đầu tại Việt Nam về lĩnh vực kinh doanh bất động sản, thi công xây dựng, thiết kế nội thất.
