Chức danhGraphic Designer
Hình thức làm việcToàn thời gian
Quy mô công ty15-20 nhân sự
Quản lý trực tiếpTrưởng phòng Marketing
Địa điểm làm việcC53- 05 Khu C Geleximco đường Lê Trọng Tấn, phường Dương Nội, quận Hà Đông, thành phố Hà Nội.
Thời gian làm việcT2 T6: 08h 17h30; Làm 2 thứ 7 trong tháng
CHI TIẾT CÔNG VIỆC - Chịu trách nhiệm thiết kế các bộ nhận diện thương hiệu của công ty như landing page, logo, catalog, brochure, profile
- Thiết kế các ấn phẩm quảng cáo trên digital marketing (website, facebook, tiktok, youtube, ) như banner flash, popup, poster, video
- Nghiên cứu tìm hiểu, cập nhật các xu hướng thiết kế mới giúp nâng cao chất lượng và hiệu quả các sản phẩm thiết kế.
- Quản lý tiến độ các task phòng Marketing đang thực hiện và báo cáo đến trưởng phòng
- Có khả năng biết quay dựng cơ bản, biết edit video cơ bản.
- Thực hiện các công việc theo yêu cầu của cấp trên
Quyền hạn: Trình độ học vấn - Bằng cấp và chuyên ngành: Đại học, cao đẳng;
- Chuyên ngành: Thiết kế, thiết kế đồ hoạ hoặc các ngành liên quan,;
Kinh nghiệm liên quan - Số năm kinh nghiệm: Tối thiểu 12 tháng trong vị trí liên quan;
- Các kinh nghiệm làm việc có liên quan đến công việc hiện tại: marketing, QTKD, truyền thông,...
Kỹ năng - Khả năng làm việc nhóm;
- Có khả năng tư duy thẩm mỹ tốt, có khả năng sáng tạo.
- Có khả năng sử dụng các công cụ AI để giúp nâng cao hiệu quả công việc (bắt buộc)
- Sử dụng thành thạo 1 trong các phần mềm thiết kế như AI, Photoshop, Canva, capcut cho chỉnh sửa ảnh và 1 trong các phần mềm edit video như Capcut
- Khả năng bao quát và giám sát công việc, chi tiết và cẩn trọng;
- Khả năng tổng hợp, phân tích và giải quyết các công việc phát sinh;
- Khả năng giao tiếp;
ĐIỀU KIỆN LÀM VIỆC & QUYỀN LỢI - Thời gian làm việc
- T2 T6: 08h - 17h30
- Làm 2 thứ 7 trong tháng
2. Thời gian làm việc ngoài giờ - Theo yêu cầu công việc (nếu có), sẽ có lương ngoài giờ.
Quyền lợi được hưởng - Thu nhập 10-15 triệu + % KPI + trợ cấp ăn trưa + chuyên cần
- Được làm việc trong môi trường start-up trẻ trung, năng động
- Có cơ hội phát triển khả năng, thăng tiến làm leader
- Được hưởng đầy đủ lương, các chế độ theo quy định pháp luật (BHXH, thai sản,)
Được trang bị đầy đủ công cụ, dụng cụ, trang thiết bị, vật liệu phục vụ công việc - Các chính sách phúc lợi: hiếu, hỷ, ốm, đau,
- Được đánh giá, xét nâng lương định kỳ hoặc đột xuất
- Có cơ hội tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài để nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ
- Được tham gia các hoạt động phong trào, kết nối hàng năm/quý/tháng, team building, du lịch hàng năm
Chế độ thưởng - Thưởng lương tháng 13
- Các chế độ thưởng khác theo quy định công ty.