CHI TIẾT CÔNG VIỆC: Vị trí này sẽ chịu trách nhiệm quản lý và điều hành mọi hoạt động của cửa hàng, bao gồm quản lý nhân viên, hàng hóa, kiểm soát doanh thu và đảm bảo an ninh, an toàn cho cửa hàng.
NHIỆM VỤ CHÍNH: - Quản lý và điều hành mọi hoạt động của cửa hàng.
- Đào tạo và quản lý nhân viên bán hàng, đảm bảo nhân viên nắm vững kiến thức sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
- Quản lý hàng hóa, đảm bảo hàng hóa luôn đầy đủ, sắp xếp gọn gàng, khoa học.
- Kiểm soát doanh thu, chi phí, báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ.
- Đảm bảo vệ sinh, an ninh và an toàn cho cửa hàng.
- Phối hợp với các bộ phận khác để đạt được mục tiêu kinh doanh.
YÊU CẦU: - Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý cửa hàng hoặc vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành bán lẻ.
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, điều hành tốt.
- Khả năng lập kế hoạch, tổ chức và triển khai công việc hiệu quả.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Khả năng giải quyết vấn đề, xử lý tình huống nhanh nhẹn.
- Chăm chỉ, trung thực, có trách nhiệm với công việc.
- Để thành công trong vai trò này, các kỹ năng cần thiết bao gồm: tư vấn, kỹ năng bán hàng.
- Bên cạnh đó, ứng viên nên có kiến thức về: cửa hàng trưởng, tư vấn bán hàng.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG: - Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng theo doanh số, thưởng hiệu quả công việc.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
- Cơ hội được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ và phát triển bản thân.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Cơ hội thăng tiến trong công việc.
- Các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm.
- Bạn sẽ nhận được những phúc lợi sau: được thưởng chuyên cần, có văn hóa công ty tốt, tham gia đào tạo nội bộ, nhận quà tặng lễ tết, thưởng tháng 13, được nghỉ phép năm, tăng lương, hưởng phụ cấp đi lại.