Kinh nghiệm làm việc:
Từ 1 đến 5 năm cho vị trí tương đương
Giới tính: Không yêu cầu
Cấp bậc: Giám Sát
Mô tả công việc
Nội dung công việc
-Chịu trách nhiệm giám sát định biên nhân sự theo yêu cầu đề ra
-Quản lý hệ thống các chính sách, quy định, quy chế, điều hành công tác nhân sự
-Quản lý vật tư, định biên chi phí, lắng nghe và giải quyết các vấn đề hàng ngày xảy ra tại nhà hàng
-Thực hiện chủ trương, định hướng của tổ chức, tổng hợp báo cáo số liệu theo chu kỳ
-Thực hiện các công việc khác liên quan