MÔ TẢ CÔNG VIỆC
+ Quản lý nhân sự và Lập kế hoạch tuyển dụng, phát triển nguồn nhân lực cho công ty
- Theo dõi và cập nhật tình hình nguồn nhân lực của Công ty, nắm rõ, dự báo và chuẩn bị sẵn sàng cho mọi nhu cầu về nguồn nhân lực.
+ Lập bảng lương, tính lương hàng tháng
+ Theo dõi ngày công, ghi nhận ngày công của khối văn phòng và dự án theo máy chấm công, tổng hợp công.
+ Theo dõi phép năm của nhân viên
+ Soạn thảo các Quyết định, thông báo,…
+ Hỗ trợ công tác hành chính, theo dõi bảng Quyết toán, dự toán chi phí hành chính hằng tháng.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Kinh nghiệm từnăm
- Thành thạo vi tính văn phòng
- Có kinh nghiệm trong tuyển dụng
