1. スケジュールの調整: 人事任命の計画と調整、顧客訪問、出張などのリーダーシップのスケジュールを管理します。
2. 会議のサポート: リーダーが会議の準備と開催、会議内容の記録とアーカイブをサポートします。公文書、報告書、講演等の各種文書の起草・編集。
3. 文書管理: 文書を毎日確認して保管し、承認を得るためにリーダーに提出します。文書/電子メールの送受信を管理します。
4. 顧客の受け入れ: 顧客の受け入れ、会議や関連作業の手配、独立して作業を完了できるリーダーをサポートします。
5. 日常業務の処理: リーダーによって割り当てられたその他の業務を実行します。
リクエスト

1. 大学以上を卒業していること。

2. 中国語に堪能で、英語と中国語の両方を理解できる候補者を優先します。
3. 女性のみを採用します。
4. 優れたコミュニケーションスキル、機密保持の方法を知っており、問題を効果的に処理および解決する能力があり、迅速に仕事を遂行します。
5. Office オフィス ソフトウェアの使用に習熟している。
6. テクノロジーと人工知能への興味と理解があれば有利です。
7. 新卒者の応募を受け付けます。
8. 申請書は中国語で提出する必要があります。