サービス紹介:
[Vietnamese] Công ty cổ phần Đầu tư MasterViet được thành lập vào năm , vốn điều lệ ban đầu là 10 tỷ đồng với lĩnh vực kinh doanh chính là đầu tư và tư vấn đầu tư Tính đến thời điểm cuối nămsố vốn huy động được của Đầu tư MasterViet là 100 tỷ đồng Theo kế hoạch tới năm , tầm nhìn đến nămtrở thành công ty Holding với vốn huy động tăng lên 1000tỷ đồng Phương châm hoạt động Hướng đến sự phát triển lâu dài và ổn định Phương châm hoạt động của chúng tôi là quản trị rủi ro, hướng đến sự phát triển lâu dài và ổn định. Công ty lựa chọn và phát triển danh mục đầu tư hiệu quả với độ rủi ro thấp cho nhà đầu tư. Trong điều kiện thị trường có nhiều biến động, công ty luôn đề ra chiến lược đầu tư rõ ràng và kiên định triển khai những chiến lược này hiệu quả nhất. Ngoài ra, chúng tôi luôn xem việc xây dựng mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng và các đối tác trong đầu tư là phương thức giám sát hoạt động công ty và gia tăng giá trị hiệu quả nhất. Tầm nhìn chiến lược Chiến lược ngắn và trung hạn: Đầu tư vào các doanh nghiệp đang niêm yết trên thị trường chứng khoán. Tập trung vào các doanh nghiệp lớn có tiềm năng phát triển trên thị trường. Tìm kiếm các cơ hội đầu tư mới. Chiến lược dài hạn: Tiếp tục đầu tư vào các cổ phiếu có mức tăng trưởng tốt trên thị trường. Thu hút nguồn vốn đầu tư từ các cá nhân, tổ chức trong và ngoài nước, qua đó tiến tới việc mở rộng quy mô các hoạt động đầu tư, nâng cao tỷ suất lợi nhuận thông qua việc mua bán và sáp nhập (M&A) doanh nghiệp. Nắm giữ cổ phần chi phối hoạt động của các doanh nghiệp có hoạt động kinh doanh bền vững. Trở thành tâp đoàn Holding hàng đầu Việt Nam với số vốn huy động tăng lêntỷ đồng. Giá trị cốt lõi Triết lý đầu tư giá trị là biểu tượng, nền tảng, kim chỉ nam trong chiến lược phát triển của công ty. Con người là tài sản quý giá nhất, là nguồn sức mạnh của công ty. Phát triển con người với tinh thần nhân văn. Thấu hiểu – Sâu sắc – Tận tuỵ – Kiên nhẫn – Bền vững Sáng tạo – Chuyên nghiệp – Trách nhiệm – Tuân thủ – Đạo đức

同社の投資哲学と銘柄選択方法について学びます。
ビジネスを分析し、株式評価モデルを構築する方法を学びます。
学習と研究と並行して、実践的なインターンが会社の投資と分析活動をサポートします。
研修期間の終わりまでに、研修生は、独自の投資哲学を形作る基本的な機能を形成し、基本的な投資分析方法を理解します。
インターンシップの最後に、インターンは投資分野に関連する選択トピックに関する研究論文を発表します。
インターンシップのコミットメント期間は、少なくとも 3 か月、推奨は 4 ～ 6 か月です。インターンシップの時間のコミットメントは、少なくとも週 16 時間です。

リクエスト：
本音。
進歩的で、学習意欲が高く、仕事と生活において積極的です。
分析と投資の方向でキャリアを開発したいという願望を持っています。
本を読む習慣があり、英語の文書を読む能力がある。
大学在学中の3年生以上の学生。

右：
基礎知識・技能要件を満たしたインターン生の福利厚生。
職場環境は、若くて楽しく、学習と自己啓発を促進します。
訓練を受けてください。
正社員登用のチャンスあり
インターンシップ終了時に社印確認