CHI TIẾT CÔNG VIỆC:

Công việc này bao gồm tuyển dụng nhân sự (đầu bếp, phụ bếp), đăng tin, tìm kiếm, sàng lọc và chăm sóc ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn, theo dõi kết quả, lập kế hoạch tuyển dụng, quản lý và sắp xếp nhân sự, phối hợp các bộ phận để đảm bảo đủ nhân sự và chi phí lương, kiểm tra và đánh giá hiệu quả làm việc, hỗ trợ hồ sơ hành chính, và nắm vững về lương, BHXH, BHYT, BHTN.

NHIỆM VỤ CHÍNH:

• Tuyển dụng nhân sự (chủ yếu bếp ăn trường học: đầu bếp, phụ bếp…) theo nhu cầu công ty
• Đăng tin, tìm kiếm, sàng lọc và chăm sóc ứng viên
• Sắp xếp lịch phỏng vấn, theo dõi kết quả và tình trạng nhận việc
• Lập kế hoạch tuyển dụng, quản lý và sắp xếp nhân sự phù hợp
• Phối hợp các bộ phận để đảm bảo đủ nhân sự và chi phí lương

Theo dõi nhân sự:

• Kiểm tra, đánh giá định kỳ/đột xuất hiệu quả làm việc
• Phối hợp quản lý bếp điều chỉnh nhân sự khi cần

Hỗ trợ HCNS:

• Hỗ trợ hồ sơ, giấy tờ hành chính
• Nắm cơ bản về lương, BHXH, BHYT, BHTN

YÊU CẦU:

• Có kinh nghiệm từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương tự và mạnh về tuyển dụng.
• Sử dụng thành thạo Word, Excel, Powerpoint
• Sắp xếp công việc khoa học.
• Chịu được áp lực.
• Ứng viên nên trang bị các kỹ năng như: làm việc với Đào Tạo.
• Các tiêu chí bổ sung bao gồm: Phó Phòng và Tuyển Gấp.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

• Môi trường làm việc ổn định, thân thiện
• Cơ hội phát triển thăng tiến cao.
• Hưởng đầy đủ thưởng, nghỉ lễ, du lịch theo quy định Công ty