• パートナーへのメッセージ送信、米国の CEO や創業者とのソーシャル メディア チャネルの接続、ソーシャル メディア プラットフォームへの企業サービス情報の投稿などの作業をサポートします。
• 米国とカナダの求人に関する情報を調査し、応募し、結果を評価し、作業を最適化するためのソリューションを提案します。
• 米国カリフォルニア州におけるHRエグゼクティブサービスなど、パートナーから会社に割り当てられた業務を実行します。
• ベトナムの大学や専門学校とのTTSの協力と採用を支援する
• 会社全体の業務を管理し、TTSの品質、TTSの作業時間、TTSの会社割り当てを管理します。
  
  応募資格
• 教育レベル: 経済学、人事管理、行政学、または関連分野を専攻する 2 年生または新卒者。
• ダイナミックかつ積極的な働き方、そして仕事において前向きな姿勢を維持すること。
• 責任感が強く、新しいタスクを学習し、研究する意欲があります。
• チーム内で効果的に働き、同僚とうまく連携できる能力。
• 上司から割り当てられた要件を適切に実行します。
• 上司の要求に応じて、コンピューター、ウェブカメラ、ソフトウェアの使用など、オンライン作業をサポートするための個人用ツールが完備されています。
  
  興味

- インターンシップ確認スタンプ、インターンシップレポート、論文、トピック、卒業プロジェクトのサポート

- プログラム修了時に証明書とインターンシップ証明書が発行されます

- 会社のスタッフが直接トレーニングを提供し、実践的な業務経験を授け、学校で学んだ知識を会社の実際のプロジェクトに適用します。

- 職務経歴書を改善します。インターンシップ終了後、研修生が他の企業で仕事を探す際に、企業があなたへの紹介役としてサポートします。世界中の数十億ドル規模の企業の上級リーダーとの業務経験

- 州の規制と労働法に従った完全な休日と旧正月