CHI TIẾT CÔNG VIỆC:

Thực hiện các công việc vệ sinh, thu gom và xử lý rác, bàn giao công việc và hỗ trợ các bộ phận khác theo yêu cầu của cấp trên.

NHIỆM VỤ CHÍNH:

• Vệ sinh đầu ca: Khu vực bên ngoài (đường đi vào công ty), khu vực bên trong (Sàn nhà, bậc thang, thang máy, hành lang, Toilet).
• Chuẩn bị đầy đủ công cụ dụng cụ vệ sinh, di chuyển đến khu vực thích hợp, không ảnh hưởng đến mỹ quan của công ty.
• Thực hiện những công việc vệ sinh theo đúng quy trình và tiêu chuẩn của Công ty, hoàn thành đúng thời gian quy định, không làm ảnh hưởng đến công việc của bộ phận khác.
• Vệ sinh trong ngày: Thường xuyên đi tour, kiểm tra các khu vực được phân công, và làm sạch những vết bẩn phát sinh.
• Ngay lập tức có mặt và khắc phục xử lý khi có sự cố vệ sinh xảy ra.
• Vệ sinh cuối ca: Thực hiện vệ sinh sạch sẽ toàn bộ các khu vực được phân công.
• Thu gom và xử lý rác đúng nơi quy định.
• Thu dọn, kiểm tra dụng cụ làm việc vào nơi quy định.
• Bàn giao công việc cho ca sau (nếu có), hoặc báo cáo công việc với tổ trưởng và kết thúc ca làm việc.
• Thực hiện các công việc khác liên quan: Tham gia chương trình đào tạo, huấn luyện về an toàn vệ sinh do công ty tổ chức.
• Tiếp nhận phàn nàn của khách hàng, tổ trưởng, quản lý về vấn đề vệ sinh và ngay lập tức xử lý.
• Đảm bảo sử dụng điện, nước, hóa chất hiệu quả, tiết kiệm.
• Hỗ trợ những bộ phận khác khi cần.
• Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.

YÊU CẦU:

• Nam/Nữ, độ tuổi 18 – 50, sức khỏe tốt.
• Siêng năng, trung thực, trách nhiệm, cẩn thận.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm housekeeping tại khách sạn.
• Có kinh nghiệm làm nhân viên vệ sinh/tạp vụ là một lợi thế.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

• Thu nhập lương cứng + service charge (8.700000 - 9.500000).
• Thưởng Tháng 13, 14, 15.
• Các chế độ BHXH, BHYT, ngày nghỉ phép năm theo quy định của Luật Lao Động và quy định công ty.
• Ăn ca, du lịch, thưởng các dịp lễ trong năm.
• Chính sách nâng lương cứng hàng năm.