- 求人詳細：

• 会社の契約書および法的文書の作成、レビュー、管理。
• 会社の事業運営に関連する法的規制を監視し、常に最新の情報を把握する。
• 会社の事業運営中に発生する法的問題への対応を支援する。
• 他部署と連携し、法令および社内規定の遵守を徹底する。
• 検査、評価、または関係当局とのやり取りに必要なファイルや書類を準備する。
• 上司から指示されたその他の業務も遂行してください。

- 職務要件:

• 法学または関連分野を専攻して大学を卒業した。
• ビジネス法、労働法、環境法に関する基礎知識があると有利です。
• オフィス用コンピューターの操作に習熟している。
• 仕事においては、注意深く、誠実に、そして責任を持って取り組みましょう。
• 単独でもチームの一員としても働くことができる。
• 工場／製造会社での経験を持つ候補者を優先します。

- 受け取った特典:

• 給与は資格と経験に基づいて交渉可能です。
• 法律で定められているとおり、社会保険、健康保険、失業保険に完全に加入すること。
• 祝日ボーナス、テト（旧正月）ボーナス、その他会社の福利厚生。
• 安定した、プロフェッショナルな職場環境。
• 研修やキャリア開発の機会があります。