- 潜在的な顧客を検索します。
- 電話販売、適切な人材採用ソリューションやサービスに関する顧客との面会およびコンサルティング。
- 既存の顧客との関係を維持し、新しい顧客との関係を構築します。
- 効果的な顧客サービスの利用を確保するために、アフターサポートを監視および提供します。
- 部門長によって割り当てられたその他のタスクを実行します。

職務要件:
· 教育: 証明書/中級/大学/大学。 (その他の資格も認められますが、面接官を納得させる必要があります)
。オンライン ソーシャル ネットワーキング ソフトウェア (ライブ ストリーム、ビデオ クリップの作成など) の使い方を知っていると有利です。」
・良好なコミュニケーション、クリアな音声
・高収入への願望
・熱意があり、勤勉で、進歩的で、仕事に責任感がある
・エネルギーに満ち、ポジティブで粘り強い
・初歩的な計画スキル（あれば）
・基本的な作業管理と時間調整のスキル（ある場合）
・英語ができると有利
・最低経験年数3年以上