仕事内容
- 調査、評価、分析に参加し、生産業務におけるデジタル トランスフォーメーションにおける顧客のニーズを満たす適切な技術ソリューションを提供します。
- デジタル トランスフォーメーション プロセスを評価し、形成し、会社の国際パートナー向けの生産技術に発展させる。
- 現代の生産ラインのデジタルトランスフォーメーションにおける問題解決スキルを向上させるためのチームメンバーの管理、監督、およびトレーニング。同社のデジタルトランスフォーメーションプロジェクトで発生する技術的な問題への対応を担当。プロジェクトの計画、プロセス、レベル、および進捗状況について取締役会に報告します。

仕事の要件:
- デジタルまたは生産工学の学士号
- 海外旅行に十分な健康状態であること。
- リスニング、スピーキング、リーディング、ライティング、理解を含む、経済、金融、技術、情報技術、文化、社会問題に関する英語に堪能であること。 IELTS 7.0以上が必要です。
- 外国企業の国際的な製造会社の生産技術へのデジタルトランスフォーメーションの分野で、最低 5 年間の管理経験が必要です。生産工学の分野でデジタルトランスフォーメーションを適用する際に発生する問題に対処した経験があると、チームメンバーは簡単に交換してチームメンバーをリードし、デジタルスキルを向上させ、会社が国際的な顧客との協力に署名するプロジェクトのリスクを軽減することができます。
- 管理、チーム リーダーシップ、独立した作業の経験。

利点/利点:
- 競争力のある給与
- 法律に基づくその他の利益
- 民間保険
- 13ヶ月目の給与
- 家族のためのヘルスケアプラン

その他の要件：
- 旅行強度: 高