Job detail of {key1} in {key2} - ViecOi.vn

Công Ty Tnhh Một Thành Viên Vinschool
Contact:
Ms Nguyễn Thị Thu
Company type:
Limited Liability
Company size:
100 - 499 people
Headquarters:
Hà Nội
Address:
Số 7 Bằng Lăng 1, Khu đô thị Vinhomes Riverside, Long Biên

HIỆU TRƯỞNG NHÀ TRƯỜNG

Salary: 30,000,000 - 50,000,000 VNĐ
Reward: 0 VNĐ

Recruitment Information

Working conditions

  • Amount of Vacancies: 1 people
  • Degree: postgraduate degree
  • Work experience: From 2 đến 10 năm cho vị trí tương đương
  • Gender: No gender requirement
  • Level: Employees

Job Description

    Hiệu trưởng đóng vai trò là nhà lãnh đạo giáo dục chịu trách nhiệm liên lạc và trao quyền cho Nhà trường để thực hiện tầm nhìn và sứ mệnh của trường. Anh / Cô ấy chịu trách nhiệm quản lý các chính sách, cơ sở vật chất, quy định và thủ tục để đảm bảo tất cả học sinh được học tập, được giám sát trong một môi trường học tập an toàn và được cung cấp một nền giáo dục chất lượng cao cho phép học sinh nâng cao kỹ năng, kiến ​​thức và đức tính của mình, đồng thời tích cực phát huy tính tự giác, tính chủ động và năng lực của họ để thành công trong một thế giới luôn thay đổi.

    Trách nhiệm thiết yếu
    • Truyền tải tầm nhìn và sứ mệnh của Hệ thống Giáo dục Vinschool

    • Nâng cao kết quả giáo dục của học sinh trong Hệ thống Giáo dục Vinschool

    • Phát triển chất lượng dạy và học

    • Nuôi dưỡng mối quan hệ tích cực giữa học sinh, giáo viên, cộng đồng và các bên liên quan

    Hiệu trưởng báo cáo Giám đốc điều hành Hệ thống giáo dục Vinschool.

    Tài khoản chính
    • Dẫn dắt cộng đồng nhà trường phát triển, thể hiện rõ và cam kết chung tầm nhìn giáo dục tập trung vào việc cung cấp kết quả học tập chất lượng cho tất cả học sinh.

    • Giữ tàu chính như một hoạt động dựa trên các giá trị, đạo đức và đạo đức.

    • Hòa mình vào thực tiễn xã hội chỉ trong cuộc sống học đường hàng ngày.

    • Đặt ra các tiêu chuẩn cao cho hiệu suất của học sinh và nhân viên.

    • Tham gia tích cực vào việc học tập suốt đời và liên tục phát triển nghề nghiệp.

    • Hình thành quan hệ đối tác giữa phụ huynh với phụ huynh, các nhóm cộng đồng, ngành công nghiệp và kinh doanh

    • Định hướng tương lai và chiến lược.

    • Hiểu luật pháp và các chính sách ảnh hưởng đến việc đi học.

    • Quản lý các nguồn lực để đạt được mục tiêu.

Part-time Japanese Teacher

Workplace:  Hà Nội
 Salary:  230-550 thousand
Deadline: 16/06/2026
 Bonus: Negotiation
trans(common.1036):  Hà Nội
 Salary:  230-550 thousand
Deadline: 16/06/2026
 Bonus: Negotiation

Telesale Intern (Signature Support - Salary)

Workplace:  Hà Nội
 Salary:  7-10 million
Deadline: 07/07/2026
 Bonus: 5 million
trans(common.1036):  Hà Nội
 Salary:  7-10 million
Deadline: 07/07/2026
 Bonus: 5 million

Teacher recruitment (Income million)

Workplace:  Hà Nội
 Salary:  10-20 million
Deadline: 07/07/2026
 Bonus: 5 million
trans(common.1036):  Hà Nội
 Salary:  10-20 million
Deadline: 07/07/2026
 Bonus: 5 million

Business man

Workplace:  Hà Nội
 Salary:  7-20 million
Deadline: 07/07/2026
 Bonus: Negotiation
trans(common.1036):  Hà Nội
 Salary:  7-20 million
Deadline: 07/07/2026
 Bonus: Negotiation

CLASSROOM OPERATIONS SPECIALIST (Field: Improving student quality)

Workplace:  Hà Nội
 Salary:  7-12 million
Deadline: 07/07/2026
 Bonus: Negotiation
trans(common.1036):  Hà Nội
 Salary:  7-12 million
Deadline: 07/07/2026
 Bonus: Negotiation