CHI TIẾT CÔNG VIỆC:

- Tìm kiếm, tuyển dụng ứng viên tiềm năng cho quản lý

- Hướng dẫn và giải đáp về công việc cho ứng viên

NHIỆM VỤ CHÍNH:

• Tìm kiếm, tuyển dụng ứng viên tiềm năng cho quản lý
• Hướng dẫn và giải đáp về công việc cho ứng viên
• Báo cáo tiến độ tuyển dụng cho quản lý

YÊU CẦU:

• Đã có ít nhất 1 năm kinh nghiệm về tuyển dụng, headhunter
• Nhanh nhẹn, chủ động và có kỹ năng giao tiếp tốt
• Có khả năng tạo nguồn cá nhân, thu hút ứng viên
• Tốt nghiệp Trung cấp trở lên
• Hộ khẩu và chứng minh nhân dân photo công chứng( không quá 6 tháng)
• Bằng cấp photo- 4 ảnh thẻ 4 × 6.
• Giấy xác nhận tài khoản ngân hàng( xác nhận có tài khoản để cty chuyển lương)

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

• Lương hấp dẫn: 8 - 10 triệu (tùy theo năng lực tuyển dụng)
• Làm việc tại văn phòng cao cấp
• Được cung cấp thẻ chăm sóc sức khỏe quốc tế
• Du lịch nước ngoài 1 đến 2 chuyến / năm.
• Team buiding và các hoạt động khác của công ty theo từng quý.
• Được hưởng các chế độ khác theo luật lao động.